【保安领班转正申请书】是指在企事业单位、机关团体等保安部门中，担任保安领班职务的人员在完成一定期限的试用期后，向单位领导提交的申请，请求将自己的职务转正为正式员工的书面材料。转正申请书的主要内容包括以下几点：
1.个人基本信息：包括姓名、性别、年龄、民族、籍贯、学历等。
2.工作经历：简要介绍自己在试用期内的工作岗位、职责、工作业绩等方面的情况。
3.工作表现：详细阐述自己在试用期内的工作表现，包括遵守纪律、履行职责、业务能力、团队合作、职业道德等方面的优点和成果。
4.转正理由：说明自己为什么应该被转正，包括工作能力、业绩、态度等方面的优势，以及如何更好地为单位和同事服务等内容。
5.个人发展规划：简要描述自己在转正后的职业规划，包括继续提升自己的业务能力、团队管理能力等，为单位和团队的发展贡献力量。
6.签名及日期：申请人的签名和申请提交的日期，以表示诚意和正式性。
保安领班转正申请书是为了评估员工在试用期内的表现，以及是否具备转为正式员工的条件。单位领导在收到申请后，会根据员工的表现和单位的需求进行审批。若审批通过，员工即可成为单位的正式员工，享受相应的待遇和权益。
