年会活动方案是指为企业、机构或团体策划的一场年终庆典活动，旨在回顾过去一年的成果，展望未来，增进团队凝聚力，表扬优秀员工。以下是一个简单的年会活动方案框架：

1.活动主题：根据企业或团队的文化、业绩和未来发展方向，确定一个具有代表性的活动主题，使整个活动更具凝聚力。

2.活动时间：选择一个合适的时间，通常是年底或年初，以确保大部分员工都能参加。

3.活动地点：根据活动规模和预算选择合适的活动场地，如酒店宴会厅、室内体育馆或户外公园等。

4.活动议程：规划活动当天的时间安排，包括签到、领导致辞、年度工作总结、优秀员工表彰、文艺表演、抽奖环节等。

5.活动策划：根据活动主题和议程，策划相应的场景布置、音响灯光、摄影摄像等环节，确保活动效果。

6.嘉宾邀请：邀请企业合作伙伴、优秀员工代表、政府主管部门等出席活动，共同见证团队的成长。

7.宣传推广：通过企业内部邮件、公告、微信群等渠道，提前宣传活动，提高员工的参与热情。

8.活动现场互动：设置互动环节，如签名墙、合影留念、抽奖互动等，增加活动现场的趣味性。

9.活动总结：在活动结束后，对整个活动进行总结，收集员工反馈意见，不断优化活动方案，为下一年的年会做好准备。

10.礼品赠送：为参加活动的员工准备一份纪念礼品，如定制台历、文化衫、纪念册等，让员工感受到企业的关爱。

当然，根据实际情况，你可以自由调整和完善这个方案，使其更符合你的需求。最重要的是确保活动有序、高效地进行，达到预期的目的。