【工作情况自查报告】是指在工作中，员工或相关部门为了了解自身工作状况、提高工作效率和质量，自发、主动地对工作过程中的各个环节进行的检查、总结和分析。该报告主要用于发现工作中存在的问题、不足之处，以及寻找相应的解决措施，从而达到改进工作、提升工作效果的目的。

工作情况自查报告通常包括以下几个方面：

1.工作概况：对近期工作内容、任务完成情况进行简要描述，以便让阅读者了解整体工作情况。

2.问题发现：在工作中遇到的问题和困难，包括自身能力和外部环境等因素导致的难题。

3.原因分析：对问题产生的原因进行深入剖析，包括主观和客观因素，以便找出问题根源。

4.整改措施：针对发现的问题，提出切实可行的整改措施和建议，以期达到解决问题的目的。

5.工作计划：根据工作情况，对后续工作进行规划，明确工作重点和时间节点，确保工作有序推进。

6.总结：对整个自查报告进行总结，强调自查的意义和价值，并表示对未来工作的信心。

工作情况自查报告具有以下特点：

1.实时性：报告内容与工作情况紧密相连，反映的是近期的工作动态。

2.针对性：针对工作中出现的问题，提出具体的整改措施。

3.主动性：自查报告体现了员工对工作的自觉性和责任感，有助于发现问题和改进工作。

4.实用性：报告中所提出的整改措施和建议具有可操作性，能够指导实际工作。

5.反馈性：通过对工作的自查，及时向上级领导或同事反馈工作情况，促进团队间的沟通与协作。

工作情况自查报告是一种有效的工作监督和改进手段，有利于提高员工的工作质量和工作效率，推动部门和团队的发展。