【村官辞职申请】是指担任农村基层组织（村委会）职务的人员，因为某种原因决定辞去所担任的职务，并向上级组织提出书面申请。辞职申请一般包括以下几个方面：
1.辞职原因：辞职者需要阐述辞职的具体原因，如家庭原因、工作变动、个人发展规划等。
2.辞职意向：明确表示辞职意向，并提出辞职生效的时间，以便上级组织安排工作交接。
3.工作交接：辞职者需与上级组织协商工作交接事宜，确保工作顺利进行。
4.辞职程序：按照组织程序，提交辞职申请，等待上级组织的审批。
5.辞职生效：辞职申请获得批准后，辞职者与村官职务之间的联系正式解除。
6.离职证明：辞职结束后，上级组织为辞职者开具离职证明，以便于辞职者在今后的职业发展过程中提供相关证明。
在我国，村官是农村基层组织的骨干力量，他们在推动农村经济发展、维护社会稳定、服务农民群众等方面发挥着重要作用。然而，由于个人原因或其他因素，部分村官可能需要辞去职务。在这种情况下，按照规定提交辞职申请，有利于确保农村基层组织的正常运转。同时，也有助于激发农村基层组织的活力，促进优秀人才脱颖而出。
