【自查自纠总结】是指在一定时期内，组织或个人对自己的工作、行为、制度等方面进行自我检查、分析和总结，以发现问题、改正错误、改进工作的一种自我完善和自我提高的过程。自查自纠总结具有以下特点：
1.自主性：自查自纠总结是由组织或个人主动进行的，而非外部强制要求。这体现了自我反思和自我要求的精神。
2.针对性：自查自纠总结针对的是自身在工作、行为、制度等方面存在的问题，旨在找出不足之处并进行改进。
3.及时性：自查自纠总结要求及时进行，以便在问题刚出现时就能发现并采取措施予以解决，避免问题扩大和严重化。
4.深入性：自查自纠总结要求对问题进行深入分析，找出问题的根源，以便采取更加有效的解决办法。
5.实用性：自查自纠总结的成果体现在实际工作中，能够提高工作效率、改进工作方法和完善管理制度。
6.持续性：自查自纠总结是一个持续的过程，要求组织或个人在日常工作、生活中始终保持自我检查、自我改进的意识。
自查自纠总结是一种有效的自我完善和提高的方法，有助于组织和个人发现问题、改正错误、提高工作质量和效率。在我国，自查自纠总结也被广泛应用于企事业单位、政府部门等各种领域，以推动各项工作不断进步。
